Técnico/a Regulatory Affairs

Bages / Químico / Full-time

EMPRESA
Empresa multinacional ubicada en la Comarca del Bages, líder en su sector con más de 50 años de experiencia. La compañía tiene una sólida reputación y amplio reconocimiento en la industria química, precisa incorporar en el equipo un Técnico/a Regulatory Affairs.

PUESTO DE TRABAJO
El puesto de trabajo se ubica dentro del Dpto. QESH & RA y reportará jerárquicamente al Jefe del Dpto. Tendrá la misión de gestionar las consultas de clientes y soporte en las líneas de negocio de Personal Care. Como también la creación, gestión y distribución de los dosieres de los ingredientes MicroCare.

RESPONSABILIDADES
Funciones y tareas:
- Creación y gestión de la documentación técnica y evaluación de la seguridad toxicológica asociada al dosier de producto (Listado de ingredientes, certificados, declaraciones).
- Seguimiento de la legislación nacional e internacional de productos cosméticos. Identificación y comunicación de cambios y requisitos legales.
- Solicitud de la documentación de materias primas a proveedores. Gestión de documentos.
- Redacción y envío de certificados específicos en respuesta a solicitud de clientes.
- Soporte a las empresas del grupo a nivel de consultas y registros locales. Distribución de documentación.
- Colaboración y soporte al Departamento comercial e I+D.
- Contacto con las auditorias regulatorias.
- Colaboración en el mantenimiento de los sistemas de gestión y la certificación GMPs. Soporte en auditorías externas.
 
REQUISITOS
Formación. Ingeniero/a (Biología, Farmacia, Química, Bioquímica o similar). Se valorará Máster o Posgrado en Indústria cosmética y/o Toxicologia y/o Registros.
Experiencia Requerida. 2-3 años en Regulatory en empresa cosmética.
Normativa. La empresa trabaja con las certificaciones ISO's 9001:2015 i 14001:2015, GMP's y ISO 17025, además de poseer la certificación RSPO.
Competencias personales. Organización y planificación.Adaptación cambios, rigor y precisión.
Idiomas. Nivel de inglés First Certificate o superior.
Conocimientos: Industria cosmética, requisitos regulatorios y registros.
Conocimientos de ofimática: Avanzados
 
CONDICIONES DE LA OFERTA
Condiciones salariales. Sueldo fijo anual según experiencia aportada.
A los 12 meses hay un incremento del 10% SMI del GP5, más el 10% del SBA en aportaciones a plan de pensiones, más seguro de vida. También se puede hacer uso de un plan de retribución flexible para contratar seguro médico privado. También comedor de empresa con menú saludable de lunes a jueves sin coste para el personal de la empresa. .
Fecha incorporación. Inmediata
Duración del contrato. Indefinido
Jornada. Completa
 
PERSONA DE CONTACTO
Nombre: Maria Aligué
E-mail: [email protected]              

 
 
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